โครงการต่างๆ

ปีงบประมาณ

2569

วัตถุประสงค์โครงการ

1. เพื่อพัฒนาโรงเรียนเครือข่ายฝึกประสบการณ์วิชาชีพครูให้เป็นเป็นนวัตกรทางการศึกษาตามรูปแบบ PTRU Model ที่มีสมรรถนะในการเป็นพี่เลี้ยงสำหรับนักศึกษาครู 2. เพื่อพัฒนาความรู้ให้ครูพี่เลี้ยง และสามารถนำไปประยุกต์ใช้กับนักศึกษาที่ฝึกประสบการณ์วิชาชีพครูให้ได้ 3. เพื่อพัฒนาครูประจำการ ครูพี่เลี้ยงของนักศึกษาฝึกประสบการณ์วิชาชีพครูให้มีคุณลักษณะของ Strong Teacher

สรุปผลโครงการ

5.1 เชิงปริมาณ ผู้บริหาร ครูประจำการ ครูพี่เลี้ยง และบุคลากรทางการศึกษาในเขตพื้นที่บริการของมหาวิทยาลัย จำนวน 200 คน เข้าร่วมโครงการไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 5.2 เชิงคุณภาพ 1. ผู้บริหาร ครูประจำการ ครูพี่เลี้ยง และบุคลากรทางการศึกษา ได้รับความรู้ ความเข้าใจการพัฒนานวัตกรทางการศึกษาตามสมรรถนะ PTRU Model ร้อยละ 80 2. หมู่บ้านที่ได้รับการพัฒนา จำนวน 75 หมู่บ้าน 3. ผู้เข้าร่วมโครงการเกิดทักษะ/สมรรถนะการจัดการเรียนรู้และนำไปใช้ประโยชน์ จำนวน 200 คน 4. ผู้บริหาร ครูประจำการ ครูพี่เลี้ยงและบุคลากรทางการศึกษาที่อยู่ในพื้นที่ให้บริการของมหาวิทยาลัย มีทักษะที่ดีขึ้น ร้อยละ 20 5.3 เชิงเวลา สามารถดำเนินโครงการได้เสร็จสิ้นตามระยะเวลาที่กำหนด 5.4 เชิงต้นทุนต่อหน่วยกิจกรรม 375,200 บาท 5.5 ต้นทุนต่อหน่วยผลผลิต 375,200/200 = 1,876 บาท/คน